1. ให้เวลากับการวางแผนงานให้มากขึ้น fail to plan เท่ากับ plan to fail
2. ใช้ construction management software เข้ามาช่วย คือต้องพยายามสร้าง CDE
เช่นใช้ Cloud ในการรวมศูนย์ข้อมูล ถ้าข้อมูลกระจัดกระจาย = ชิบหายบังเกิด
3. ทำ BIM ((สั้นๆ ง่ายๆ))
4.รับฟัง FEEDBACK จาก Staff อันนี้ดี เพราะเราจะพัฒนาองค์กรได้ถูกจุด hold คนได้ดีขึ้น
5. ลงทุนในการอบรมพนักงาน ทั้งทักษะ จิตใจ และจิตวิญญาณ
คือ เก่งมาก แต่มีนิสัยมักง่าย ขี้โกหก โกง แบบนี้ก็พาองค์กรเจ๊งได้
6.ปรับปรุงการสื่อสารภายในองค์กร ใช้ cloud base technology ช่วยได้ แต่ที่แน่ๆ คงไม่ใช่ line group
เช่นพวก Trello Slack บลาๆๆ
7.ควรที่จะต้องมีสิ่งที่ใช้วัดประสิทธิภาพการทำงาน อะไรที่วัดผลได้ ก็จะพัฒนาได้
8. ให้ความสำคัญเรื่อง prefabrication มากขึ้น เพราะควบคุมคุณภาพและระยะเวลาก่อสร้างได้ดีกว่า
หรือพวก modular construction
เห็นด้วยกันไหม หรือมีอะไรเพิ่มเติมบอกได้นะ 
